我们的西班牙裔领导和发展组织(HOLA)员工网络小组为学生举办了一个虚拟活动,作为我们在RSM网络广播系列的一部分. 这次网络直播的主题是“拥抱生活和事业中的勇气”. RSM审核合作伙伴,全国卫生保健领导者,全国HOLA领导者 卡洛斯·埃尔南德斯 分享了他对文化的参与和热情, 多样性、包容性以及他的个人勇气成就了他今天的成就:
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我们的西班牙裔领导和发展组织(HOLA)员工网络小组为学生举办了一个虚拟活动,作为我们在RSM网络广播系列的一部分. 这次网络直播的主题是“拥抱生活和事业中的勇气”. RSM审核合作伙伴,全国卫生保健领导者,全国HOLA领导者 卡洛斯·埃尔南德斯 分享了他对文化的参与和热情, 多样性、包容性以及他的个人勇气成就了他今天的成就:
我相信勇气是建立在激情和毅力的基础上的——这最终会导致成功. 当你有勇气时,你会尽你所能,即使在艰难的环境下. 你在逆境中立场坚定,最终坚持到底,并做出了良好的判断.
当我想到一个拥抱勇气的例子, 我想起了我的祖父母,他们从古巴移民到美国. 我爷爷的袜子里只有18美元, 我的祖父母带着他们的家人来到迈阿密开始新的生活. 马上, 我的祖父母开始工作, 我妈妈和她的姐妹们开始上学了, 尽管不懂英语. 以鼓舞人心的毅力, 我祖父最终开办了一家成功的印刷企业, 我的母亲和她的姐妹们继续接受教育,在我们的新国家取得了自己的成功.
我的祖父母的坚持一直激励着我,并使我在自己的生活中有了深刻的经历. 我首先离开迈阿密,去伊利诺斯州中部一个小镇上大学, 我似乎是唯一的古巴裔美国人. 尽管作为局外人面临逆境, 这段经历让我认识到每个人都是不同的,了解我们的差异是多么强大. 当我进入公共会计的职业生涯时,我一直牢记着这一点, 是什么让我成为了多元化和包容性的拥护者.
此前曾在两家大型会计师事务所和一家大型医疗保健公司工作, 当我最终到达RSM时,我被震撼了. 这是一个新鲜的空气,看看如何 多样性和包容性 真的是文化的一部分吗. 看到如此多的举措和投资进入RSM对CDI的关注是令人鼓舞的, 我立刻参与了进来. 然后,我有幸成为我们的国家领导人 西班牙裔领导与发展组织(HOLA)员工网络小组.
作为我们公司CDI项目的领导者, 我帮助制定战略并确定我们可以做些什么来让我们所有的人都有发言权, 在我们的文化中培养归属感,确保每个人都有通往成功的道路,并获得平等的机会. 今天, 西班牙裔社区, 还有其他少数民族, 是否在我国发展壮大,客户正在寻求多元化的代理. 因此, 我们的CDI工作不仅仅是做正确的事情——它们具有前瞻性,对我们公司的成功至关重要.
我很自豪能成为RSM的全国CDI领导者和合作伙伴, 我知道,如果没有勇气和毅力,我就不会有今天的成就. 我学会了拥有自己的未来并取得成功, 你必须从你所在的位置出发, 坚持你的目标,用你自己的勇气来铺平道路.
本内容最初发表在RSMUS上.com.
我们的员工有能力产生影响, 拥有自己的事业, 并实现他们的个人和职业抱负. 我们颂扬才华横溢的员工之间的差异.
当我们把这些独特的才能和观点结合在一起, 它加强了我们的团队,增强了我们为客户提供的独特见解.
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